拉到100個工人就當車間主任:性愛技巧建議
性愛技巧建議描述::日前,記者從業界獲悉,晉江一些中小制鞋企業的用工難問題愈演愈烈,有的企業干脆祭出類似銀行拉存款的“拉人法寶”:誰能拉到100個工人,就給誰當車間主任。
據知情人士透露,決定采用拉人措施的是企業老板,采取這種辦法的企業,也是為經營所迫,老板們通過特別手段拉人,以盡快解決用工難問題。
一位業內人士戲稱,這些老板平日里講的都是“以人為本”,如今卻成了“以人數為本”。
晉江某知名企業有關負責人分析指出,企業出現這種情況是因為管理體制不健全,個別中小企業對員工管理的信譽度不好,才導致缺工現象。他說,企業家應該把員工當做企業的客戶看待,不僅要讓企業本身獲利、客戶群體獲利,還要讓員工獲利,實現三方共贏,才能真正解決缺工問題。